1. ОБ УРОВНЕ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ВЫПЛАТЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ Г. БЕЛГОРОДА

ОБ УРОВНЕ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ВЫПЛАТЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ Г. БЕЛГОРОДА

В марте 2007 года средняя заработная плата работников крупных и средних предприятий г.Белгорода составила 11,8 тыс. руб., что выше соответствующего периода прошлого года на 21,5% (9,7 тыс. руб.), показателя за январь 2007 года (11,2 тыс. руб.) - на 5,1%, за предыдущий месяц (11,2 тыс. руб.) - на 4,9%.

В сфере материального производства средняя заработная плата в марте текущего года составила 12,4 тыс. руб., превысив показатель за март 2006г. на 27,3% (9,2 тыс. руб.), за январь 2007 года - на 12,1% (8,7 тыс. руб.), за февраль 2007 года (10,8 тыс. руб.) - на 14,8%.

По состоянию на 17 мая 2007 года сумма задолженности по выплате заработной платы (за март 2007 года) составляет 2911,4 тыс. руб. Ее имеют 3 предприятия перед 340 работниками: ОАО 'Автоколонна 1402' - 2683,4 тыс. руб. перед 325 работниками и 2 предприятия, находящиеся в процедуре банкротства, ЗАО 'Спако' - 109 тыс. руб. перед 2 бывшими работниками, ОАО 'Белгородсельхозэнерго' - 119 тыс. тыс. руб. перед 13 бывшими работниками. Задолженность по выплате заработной платы по состоянию на 1 мая 2007 года (за март 2007 года) составляла 3068 тыс. руб. перед 358 работниками. Частично погасило долги перед работниками ОАО 'Автоколонна 1402' на сумму 156,6 тыс. руб.

Управление по труду и социальному партнерству постоянно проводит мониторинги уровня оплаты труда предприятий и организаций сферы материального производства, на которых средняя заработная плата работников менее 6 тыс. рублей (данные о зарплате предоставляют органы социальной защиты населения на основании справок о заработной плате обратившихся граждан), а затем по результатам мониторингов проводятся заседания комиссии по регулированию оплаты труда в сфере материального производства. В 2007 году, согласно утвержденному графику, проведено 5 таких заседаний, где рассмотрено 106 предприятий, из них:

6 - по вопросу погашения задолженности по выплате заработной платы;

47 - по повышению оплаты труда;

53 - не заключившие коллективный договор и не проводящие аттестацию рабочих мест по условиям труда.

В соответствии с поручением главы администрации города Белгорода списки предприятий и организаций, выдавших справки с недостоверными сведениями по заработной плате работников, направлены в Совет безопасности города Белгорода и в настоящее время Управлением внутренних дел города Белгорода ведется расследование этих фактов.

Секретариат главы администрации города Белгорода